公務員へ転職するには？役立つスキルやおすすめ転職サイトも紹介

地方公務員は約270万人※1、国家公務員は約60万人※2と、公務員職に就いている人は多くいます。

公務員と言えば安定した職業で、将来を見据えても安心して働けることから良い印象を持っている人は少なくないでしょう。

そこで今回は、公務員の転職について詳しく紹介します。

公務員の職種や年齢制限についても解説しますので、ぜひ参考にしてみてください。

※1https://www.soumu.go.jp/iken/kazu.html　

※2https://www.gyoukaku.go.jp/koumuin/iken/houkokusankou.pdf

公務員への転職におすすめな転職サービス比較表

公務員の転職には転職エージェント・サイトなど、転職サービスの利用がおすすめです。特に転職エージェントは非公開求人の紹介や、年収交渉の代行を行ってくれます。

まずは当サイトイチオシの転職サービスの比較表をご紹介します。

リクルート
エージェント

doda

マイナビ
エージェント

リクナビNEXT

公開求人数

126,888

95,691

28,631

52,814

非公開求人数

188,037

35,646

109,408

-

対象年代

20代〜50代

20代〜50代

20代〜30代

20代〜50代

対応エリア

全国

全国

全国

全国

得意分野

総合求人

総合求人

第二新卒など
20代の求人

総合転職

イチオシ機能

年収交渉の代行

年収交渉の代行
年収査定診断

未経験職種への
転職サポート

リクナビNEXTだけの独占求人が多い！

詳細

詳細

詳細

詳細

公務員への転職におすすめの転職サイト・エージェント6選

リクルートエージェント

リクルートエージェントは公開求人数は116,339件※、非公開求人数は174,516件※と業界最大級の求人を持つ転職エージェントです。

全国の求人を取り扱っていますので、日本のどこからでも利用可能です！

また、自分のスキルではどの程度の年収の求人を目指せばいいのかわからない…という人にはキャリア査定サービスがおすすめです。

あなたの今までの職歴などから、おすすめの転職市場・適正年収・キャリアプランを診断してくれます。

doda

公務員求人は約200件あり、毎週月曜日と木曜日に更新されるため今まで知らなかった求人に出会える期待が持てます。

そして、dodaでは専門スタッフとなるエージェントに求人を紹介してもらうことが可能です。

転職のプロがしっかりサポートしてくれます。利用料は無料なので気軽に活用できるでしょう。

さらに、スカウトサービスを活用すると直接オファーを受け取ることができ、面接の確約を得られる場合があります。スキルや経験に合った仕事が見つかりやすくなるため、ぜひ活用してみましょう。

出典：https://doda.jp/

マイナビエージェント

マイナビエージェントは20代や第二新卒の転職実績が豊富な転職エージェントになります。もちろん20代だけではなく30代以上の年代の方も利用することができますよ。

公開求人数は2万件以上、非公開求人数はなんと10万件以上保有しています。キャリアアドバイザーとの面談を通してあなたにぴったりの求人を紹介してくれるでしょう。

初めて転職をする方、未経験業種への転職に挑戦したい方はマイナビエージェントがおすすめです。

公務in

国家公務員や地方公務員などの試験情報や募集求人を掲載している、公務員試験情報サイトです。

なお、公務inでは求人掲載無料のキャンペーン※を開催しており、今後も求人数は伸びることが期待できます。

今まで見たことがない新たな仕事に出会える可能性もあるため、随時情報はチェックしておきましょう。

出典：https://koumu-in.jp/　※キャンペーン期間は未定

ニフティ転職

ニフティ転職は、パートナーサイトから求人を一括で検索できる点が特徴です。

typeやはたらいく、とらばーゆなど全7サイトがパートナーとなります。

多くのサイトの求人が集まっていることから理想の仕事を見つけやすく、かつ新着求人も続々と入ってくるため随時チェックしておきましょう。

また、転職特集企画が組まれ掲載されているため、公務員求人に関する情報が出た際は参考にしてみてはいかがでしょうか。

出典：https://tenshoku.nifty.com/

転職を考える前に基本情報を確認！公務員とは？職種・資格をご紹介

ここからは、公務員の種類や応募できる採用枠、転職に役立つ資格・スキルなどを解説していきます。

公務員の種類

公務員と一言で言っても、実はいくつか種類があります。公務員の中でも種類によって、仕事内容や役割は異なります。

国家公務員

国家公務員とは、国の機関で働く人のことを指します。

各省庁や関連機関などで国の公務を担当している、いわゆるスペシャリストです。

そして、国家公務員の中でも一般職と総合職に分けることができます。

地方公務員

地方公務員は、都道府県や市区町村などで勤務する職種です。

特に特に地方公務員の中でも市区町村への勤務に需要があるようです。

公務員の採用枠

公務員に転職する上で、一般枠と社会人枠があります。それぞれの特徴はどういったものなのでしょうか。

公務員になる上で、自分がどちらに該当するかを事前に把握しておきましょう。

公務員への転職で役立つ資格・スキル

公務員へ転職する際、どういった資格があれば有利に働くのでしょうか。

そして、地域住民とのやり取りで円滑に物事を運ぶためのコミュニケーション能力や、公文書を作成するスキルなども求められます。

また、スムーズに業務を進めるためには、根回しをする能力に長けていることが強みになる場合もあります。

公務員へ転職してよかったと感じるケース

ここからは、公務員に転職してよかったと感じるケースについて、いくつか例を紹介しましょう。

①休日はきちんと休める

公務員になると、休日はしっかりと休める点は大きなメリットです。オンとオフをきっちりつけられる点は、公務員の特権だと言えるでしょう。

休日とはいえ、民間企業の場合は、休みの日でもやり切れなかった仕事で予定が埋まってしまうことは少なくありません。

また、女性の場合は有給休暇も取りやすく、子育てがしやすい環境です。産休や育休なども整っているため、後々に復帰してから仕事と家庭の両立もできます。

②ノルマがない

民間企業で働いている場合、職種にもよりますがノルマに追われることは少なくありません。

一方で公務員の場合は、ノルマという数字に追われることがないためプレッシャーから逃れられます。

楽な仕事ではありませんが、ノルマに追われる心配がないため精神的負担が軽減されるのではないでしょうか。

③倒産やリストラがない

公務員が働く職場は国が運営しているものです。そのため、基本的には倒産することはなく、リストラもありません。

定年まで安定して働けることから、将来的にも安心して過ごせる点は公務員のメリットです。

公務員へ転職して後悔するケース

次に、公務員に転職して後悔するかもしれないケースについて、いくつか例を紹介します。

①サービス残業がある

「公務員は残業がないから楽」と考えている人は注意が必要です。

一般的には残業なく時間通りの勤務と認識されていることがほとんどですが、残業もあります。

また、残業代の予算を超過した分はいわゆる「サービス残業」となるため、肉体的な疲労が溜まる可能性は否めません。

②効率的ではない業務が多い

民間企業のようにITや業務効率化に関して、公務員は遅れを取っています。そのため、効率の悪い面倒な業務が多い点はデメリットと言えるでしょう。

民間企業で作業の効率化を最優先に考えていた人にとっては、ストレスになってしまうかもしれません。

③民間に比べて年功序列が根付いている

古くからの風習がなかなか変わらない点は、公務員の良いところでもあり変わるべき部分と言えます。

年功序列は民間企業よりも根付いているため、若くして実績を挙げていてもなかなか昇進できないことは少なくありません。

民会企業よりも成果が評価されにくいため、モチベーション維持が苦しくなる可能性があります。

公務員への転職を成功させるコツ

ここでは、公務員への転職を成功させるコツをご紹介します。

事前リサーチをしっかりと行う

公務員への転職を成功させるには、まずは事前リサーチをしっかり行いましょう。なぜなら、民間への転職と違い、公務員への転職は複雑だからです。

公務員には国家公務員と地方公務員があります。どちらも試験内容や日程が異なるため、自分がなりたい職種のリサーチをしっかりと行っておくべきです。

一般教養対策を行う

公務員試験には一般教養を問う試験があります。一度社会人になると、学生時代に学んだことは忘れている可能性が高いです。再度、一般教養を勉強し直す必要があります。

難易度は高卒から大卒程度ですが、こちらも受ける職種によって変わってくるのでしっかりとリサーチしておくようにしましょう。

論文対策を行う

公務員試験には論文試験があります。民間企業からの転職となると論文試験は、難しく感じるかもしれません。というのも、民間企業では論文を採用に取り入れているところは少ないです。

そのため、書き方が分からない人は多いと思います。

社会人では、長い文章を書く機会が多くありません。よって、論文を苦手とする方は非常に多いのです。書籍や予備校でしっかりと対策を行っておきましょう。

予備校を活用する

公務員への転職を成功させるためには、予備校を活用しましょう。社会人として働いている中での独学は、モチベーションの維持が難しいです。

予備校では、最新の情報を提供してくれるだけなく、過去問を分析し、その年の傾向や対策をしっかりと伝授してくれます。

また、独学では難しい論文対策や面接対策にも抜かりありません。さらに、一緒に勉強する生徒もいますので、モチベーションアップに繋がります。

予備校はコストがかかりますが、その分のリターンは大きいです。本気で公務員への転職を望んでいるならば、予備校は活用すべきでしょう。

民間企業で得た経験を公務員としてどのように活かすか明確にする

公務員へ転職する場合、民間企業で得た経験を公務員としてどのように活かすかを明確にしておきましょう。「公務員は楽そう」「倒産の心配がない」このような理由はNGです。

採用する側も、民間企業で得たあなたの経験を求めています。そのため、自分の経験をどう活かしていくべきか明確にしておきましょう。

公務員へ転職する際の志望動機の書き方

ここからは、公務員へ転職する際の志望動機の書き方について、ポイントを解説します。

①公務員としてのビジョンを明確にする

公務員として働く上で、自分は国や地域のためにどういった貢献をしたいかというビジョンを明確にすることが重要です。

当然ですが、採用する際はモチベーションが高く、役に立つ人が求められます。

採用してから、どういった活躍が期待できるかをイメージしてもらいやすい志望動機がベストです。

②民間との違いを書く

大前提として、民間と公務員の違いは営利目的であるかそうでないかです。

そのため、提供するサービスの違いを踏まえてアピールすることが求められます。

民間のように特定の人に対してサービスを提供したいという限られたニーズを追うのではなく、地域の人すべてに対してサービスを届けたいという想いを伝える方が良いでしょう。

③今までの経験をどう活かせるかを書く

民間企業で働いていた時の経験や身に付けたスキルを、いかに公務員として活かせるかを伝えることは非常に重要です。

例えば、営業職で働いていたい人の場合は、身に付けたコミュニケーション能力で地域の人と積極的に対話ができる点は魅力的と言えるでしょう。

公務員は外部の人とコミュニケーションを取りながら物事を進めていくことが多いため、求められる能力です。

また、問い合わせ対応をしていた場合は、地域住民からの電話に対して円滑に対応できる、丁寧かつ親身に案内ができるなどは人材として欲しいと感じてもらえる可能性があります。

公務員へ転職するには年齢制限がある

ここからは、公務員への転職時に注意したい年齢制限について解説していきます。

国家公務員一般枠試験の上限は30歳

国家公務員の一般枠試験は、基本的に年齢の上限が30歳未満と設定されています。

なお、社会人枠の場合は30歳以上でも受験可能ですが、中には40歳未満という制限付きのものもあります。

地方自治体は30歳以上限定という場合がある

一方で、地方公務員の場合は30歳以上でなければ受験できない試験もあります。

また、民間企業での職歴経験が5年以上、あるいは10年程度までなど制限が設けられている場合もあります。

上限年齢がない場合もある

そして、国家公務員・地方公務員ともに経験者採用の場合は、年齢に対して上限を設けていない場合もあります。

【よくある質問】公務員への転職は難しい？

まとめ

この記事では、公務員に転職する上でおすすめの転職サイトを紹介し、転職に役立つ資格・スキルや志望動機を書く際のポイントなどを解説しました。

公務員は安定して働けるため、将来を考えても安心です。また、しっかりと休めることやノルマがないなど、民間に比べて精神的に楽になる点もあるでしょう。

しかし、一方で昇進がしにくいこと、サービス残業が多いなどの後悔する点もあります。

転職を考えている人は豊富な公務員求人を扱っている転職エージェント・サイトを活用することで、理想に近い働き方に出会えるでしょう。